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人才储备助力富裕老窖升级

华夏酒报 2010-05-14 10:42 企业新闻
人才储备助力富裕老窖升级
    “富裕老窖酒厂的未来,在你们身上。”5月6日,在黑龙江富裕老窖酒业有限公司,20名大学生用他们热烈的掌声表明对未来的信心,也标志着这个厂新一轮的人才储备战略正式拉开帷幕。

  4月初,富裕老窖酒业有限公司向社会发布信息,公开招聘大学毕业生,扩大人才储备,为以后企业升级奠定基础。经过几轮紧张的笔试、面试,有20名大学生从近百名竞聘者中脱颖而出,与企业签订了为期3年的合同。

  近年来,富裕老窖改变传统思维观念,采用人才兴厂策略,在用人机制上大胆创新,坚持“能者上,平者让,庸者下”的原则,几年来,培养出了一支120多人的科研、生产和销售人才队伍,总工程师赵志昌已跻身于“全国白酒评酒委员”行列。

  人才队伍的培养扩大,为企业赢得了丰厚的回报。