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伊力特多渠道提高员工素质

华夏酒报 2010-03-01 14:14 饮料
伊力特多渠道提高员工素质

    

  为提高员工素质,增强企业的市场竞争力,新疆伊力特实业股份有限公司牢固树立“融知识、能力、素质于一体”的综合培训理念,联系本企业、本岗位相关的前沿知识,用先进的技术和技能,通过职工夜校、业余学习、联合办学等多种形式加强员工技能培训,在工作中逐步树立起开放式、终身化的培训观,推动“人人学习、终身学习”的学习型企业的建立。

  同时,公司逐步完善有利于职工自主学习、即时学习、互动学习、持续学习、团队学习的多类型学习型组织,最大限度地发挥职工素质的优势与潜能,为企业的大跨度发展奠定坚实的基础。图为该公司组织各工种进行为期一周的技能培训。