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做伟大的公司需要开创

清华管理评论 2011-05-05 16:58 行业分析
伟大公司是行业的带路人,需要开创新路。但这个创新不是为了标新立异,而是一切根据企业发展的实际需要,
  伟大公司是行业的带路人,需要开创新路。但这个创新不是为了标新立异,而是一切根据企业发展的实际需要,在不同时期做不同的事,在磨练中不断调整、不断变革。

  联想的创新之路经历了三个阶段:贸工技、国际化、做投资,这是一个磨练的过程。

  在创办联想以前,我是中国科学院的一个技术人员。1984年时,中国科学院给了我20万元作为投资,我带了10个人开始创业。当时我们有两方面的困难。一是没有钱,20万元投资到手不到两个月就被人骗走了14万;二是我们都是一群书呆子,既不懂市场也不懂管理。所以我们给自己确定了一条叫做“贸工技”的发展路线,目的是先学会做贸易。在为IBM、AST、HP、TOSHIBA等做代理的过程中,我们慢慢学会了了解市场,学会了管理,也积累了资金。有了这些基础,我们才开发出自己的品牌,有了我们自己的设计和生产,然后再逐步进行技术创新,这就是“工”和“技”。

  2001 年,联想集团的发展速度明显缓下来。联想是和中国IT产业同步发展的。中国的IT产业在1990年代处于超高速发展时期,由一个PC产品排位很靠后的国家一跃成为世界PC销量第二大国,后来速度减缓是很自然的。但是,联想的董事会和管理层有强烈发展的要求,有成为世界级企业的雄心壮志,要求企业必须保持利润连续增长。为此,2004年我们开始了国际化征程,收购了IBM全球PC业务,跨出国门,走向世界。

  2000 年联想分拆后,我们积累了把一个企业从小做大的经验和体会,也有了品牌和资金,很适合开展投资业务。于是先成立了一个联想投资,开始做风险投资。2003 年,我们看到国企改革可能有一些新的机会,就又成立了一个做私募股权基金的弘毅投资。现在,两间投资公司的发展都很好,在业界取得了领先的地位,我们对投资也有了更多规律性的认识,形成了以价值创造为核心的一整套方法。有了核心竞争力,我们对联想控股的股权结构进行了进一步调整,引入了新的民营企业股东,更加市场化了,也更具有活力了。联想控股本部又开辟了直接投资业务,要进一步打造联想旗下的核心资产,向我们的愿景不断迈进。

  做伟大公司,是长跑而不是短跑。现在离我们的预定目标还很远,后面可能还有更大的风浪。只要我们一直坚定自己的目标,一步一步扎扎实实做下去,我们离愿景会越来越近。